<table cellspacing="0" cellpadding="0" border="0" ><tr><td valign="top" style="font: inherit;"><DIV id=yiv592802867><FONT face="verdana, helvetica, sans-serif">Hola,</FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Verdana></FONT> </DIV>
<DIV><FONT face=Verdana>Os reenvío el mensaje que han mandado desde el BAH palante sobre la contratación de los trabajadores y que, como ha llegado tade, no pudimos tratar el otro dia.</FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Verdana>Es importante que lo hablemos porque si no, en la próxima asamblea no se podrá avanzar y esto supondría seguir aplazando la contratación.</FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Verdana></FONT> </DIV>
<DIV><FONT face=Verdana>Como dijimos, vamos a intentar hablarlo por Internet. </FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Verdana>De las dos opciones que plantean, yo apostaría por la segunda opción, la que supone contratar por 4 jornadas y media y que es un poco más cara. Los motivos son:</FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Verdana>1. Creo que ahora mismo en la huerta hay mucho trabajo para hacer como para contratar más jornadas.</FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Verdana>2. El sueldo que quedaría para los trabajores con 4 jornadas es muy poco y creo que, dado que tampoco podemos pagar mucho, este aspecto también hay que cuidarlo.</FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Verdana>3. La coope tiene dinero suficiente para asumir este gasto por las cuotas que se han pagado sin trabajadores.</FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Verdana>4. Además, son solo 2 meses, porque luego tienen que pasar a 5 jornadas por lo que el ahorro sería poco y, juntándolo con que hace falta trabajo y que así su sueldo también es mejor, yo apostaría por esta opción.</FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Verdana>5. Por último, en lo que se refiere al déficit que se genera, está claro que durante mucho tiempo no se puede mantener esta situción. Cuando se pase a las 5 jornadas de verano porque hay más trabajo el déficit será aún mayor y a la larga, se gastará el dinero que hemos ahorrado.</FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Verdana>La forma de evitar esto serían dos:</FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Verdana>a. Más acciones colectivas. Hay que tener en cuenta que ya estamos sumando un 10% sobre las cuotas de aportaciones colectivas y, con sinceridad, en este apartado veo complicado conseguir mucho más dinero.</FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Verdana>b. Creciendo el número de bolsas lo que suponen más cuotas.</FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Verdana>He estado haciendo números y para cubrir las 5 jornadas que tendrán los trabajadores en verano sin déficit + 10% de acciones colectivas necesitaríamos ser 120 bolsas. Por lo tanto, creo que este punto condicionará el debate de si la coopearativa se estabiliza en bolsas o crece. Yo creo que a la larga tiene que crecer al menos hasta este punto, que pueda cubrir todos los gastos fijos de huerta + trabajadores.</FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Verdana></FONT> </DIV>
<DIV><FONT face=Verdana>Bueno, pues esto es lo que opino.</FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Verdana>¿Cómo lo véis vosotros?</FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Verdana>Besos.</FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Verdana>Celia</FONT></DIV>
<DIV><FONT face=Verdana></FONT> </DIV>
<DIV><FONT face=Verdana></FONT> </DIV>
<DIV> </DIV>
<DIV><BR>
<BLOCKQUOTE style="PADDING-LEFT: 5px; MARGIN-LEFT: 5px; BORDER-LEFT: rgb(16,16,255) 2px solid">De: Mari Sol <soleando_03@hotmail.com><BR>Asunto: [Bah-sanse] [Bah-general] PROPUESTA NUEVOS TRABAJADORES<BR>Para: "Bah general" <bah-general@lists.ourproject.org><BR>Fecha: domingo, 1 febrero, 2009 8:59<BR><BR>
<DIV id=yiv749940723>
<STYLE>
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<BR>
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<DIV class=EC_EC_EC_gmail_quote>
<BLOCKQUOTE class=EC_EC_EC_gmail_quote style="PADDING-LEFT: 1ex">
<DIV>                                       <BR>Hola, os mandamos la propuesta sobre el futuro grupo de trabajadores, para que la veais el martes 3 y lleveis una decisión (si es posible) a la asamblea del dia 4, ya sabemos que es un poco acelerado, pero necesitamos saberlo cuanto antes para decirlselo a los futuros trabajadores, ya que pensamos que empiecen a mediados de Febrero como tarde.<BR>                          un beso 
 <BR>                                           Bah'palante<BR>                                              <BR><BR><BR></DIV></BLOCKQUOTE></DIV><BR><BR><BR>
<HR>
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