[Bah-debahte] mail de presentación del plenario

Dom Mayo 24 20:02:50 CEST 2009

No se si deberíamos mandar el lunes un mail de presentación del plenario y
más adelante cuando acordemos la parte de la información económica mandar
todos los textos como 'textos de preparación para el plenario'.
Este es el texto que propongo para el email de presentación, a enviar el
lunes (que para algunas de vosotras debe ser ya hoy).
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Hola bahianos todas,

Como sabéis este sábado que viene hemos preparado desde la comisión de
deBAHte un comecocos especial redimensión del BAH. La idea es que con lo que
hablemos aquí los grupos puedan decidir algo sobre el tema para llevar a la
asamblea general del 3 de Junio.

Por eso os pedimos a todos dos cosas:

1.- que retraséis vuestra reunión de grupo al 2 de junio, para que el
comecocos tenga sentido.

2.- que en esa reunión de grupo del 2 de junio toméis una postura de grupo
sobre la redimensión del BAH que no sea muy cerrada, para que se pueda
encontrar un acuerdo en la asamblea general del 3 de junio.

El comecocos del 30 de mayo será en La Traba, c/Batalla de Belchite, de diez
de la mañana a dos de la tarde. El planteamiento está basado en los textos
que han mandado los grupos y en información económica. Básicamente se trata
de analizar primero como el tamaño afecta al BAH y luego de encontrar
maneras de llegar hasta el número de bolsas deseado, de manera que esperamos
salir de La Traba con ideas concretas y prácticas.
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El horario que tengo apuntado es este:

10.00 bienvenida, desayuno y formación de grupos

10.30 presentación del comecocos

10.45 pasar el filtro

12.15 descanso

12.30 formación de grupos

12.45 hoja de ruta
14.00 fin del plenario.
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y los temas a tratar:

Los temas:

1.      las relaciones

2.      implicación personal, ritmos de implicación, no hay en quien delegar

3.      horizontalidad

4.      burocracia

5.      comunicación

6.      toma de decisiones

7.      operatividad de gestion

8.      (viabilidad económica)

9.      expansión, repercusión, presencia en la sociedad

10.  acogida, integración

11.  sentir el proyecto como algo propio, afinidad

12.  flexibilidad (capacidad de estar en un proyecto que no es exactamente
como quieres)

13.  gestión emocional y resolución de conflictos

14.  diversidad de intereses implica mayor espacio

15. cuotas accesibles

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ya me contaís.
Besotes.

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